ASA Tivoli S.p.A. è stata premiata per il secondo anno consecutivo per le iniziative intraprese nel campo della sicurezza sul lavoro.
Siamo lieti di annunciare ai cittadini che anche per l’anno 2016, l’Asa Tivoli S.p.A. ha totalizzato il massimo punteggio previsto dalle procedure premianti INAIL.
Tale virtuosismo ha determinato uno sconto del 10% sui contributi assicurativi INAIL pari a 24.000 €.
Le nuove proposte avviate, diverse da quelle premiate nel 2015, si riferiscono alle procedure di selezione dei fornitori di servizi che selezionati secondo criteri di salvaguardia della salute, della sicurezza e della prevenzione antincendio sui luoghi di lavoro, hanno permesso all’azienda di raggiungere un risultato positivo a vantaggio di tutti.
Il valore aggiunto nella scelta delle azioni intraprese è certamente rappresentato dall’innovativo defibrillatore acquistato pur non avendone alcun obbligo, per il cui utilizzo sono stati formati 4 dipendenti, arricchendo competenze e professionalità al mestiere dell’operatore (corso denominato BLSD Basic Life Support Defibrillation).